• Zveřejněno: 18.02.2021
  • Autor: Miroslav Svoboda

Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR a Lékařský odborový klub – Svaz českých lékařů oceňují, že vláda vzala vážně situaci a osobní obětavost zdravotníků a zaměstnanců sociálních služeb a že v projednávaném návrhu rozpočtu počítá s adekvátními financemi na odměny pro tyto zaměstnance. Uvádí to Prohlášení obou odborových organizací, které jsme od nich dnes obdrželi.

Lékařské a zdravotnické odbory, jak dále stojí v Prohlášení, tyto odměny považují za zcela zásadní nejen kvůli spravedlivému ocenění dennodenně odváděné vyčerpávající práce, ale i do budoucna, protože se obávají, že po skončení epidemie nebudou chtít mnozí zdravotníci a zaměstnanci sociálních služeb už nikdy nic podobného zažít. První konkrétní takové případy už odbory znají.

Podle odborů právě finanční odměna, jako důkaz celospolečenského ocenění současné práce zaměstnanců nemocnic, záchranek a dalších zdravotníků a rovněž zaměstnanců sociálních služeb, může být rozhodujícím faktorem, který tyto lidi povzbudí, umožní jim znovu načerpat sílu a setrvat ve své profesi.

Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR a Lékařský odborový klub – Svaz českých lékařů proto vyzývají poslankyně a poslance, aby předložený návrh novely rozpočtu podpořili.

  • Zdroj: OSZSP ČR, LOK-SČL
Registrací uživatel získá přístup k exkluzivním informacím.
Registrace   |   Přihlášení

Konference o „Postavení zaměstnanců na českém trhu práce a o opatřeních na podporu kolektivního vyjednávání“

  • Zveřejněno: 01.11.2025

Pod názvem „Postavení zaměstnanců na českém trhu práce a opatření na podporu kolektivního vyjednávání“ se, 30. října 2025, v Praze, uskutečnila odborná konference Asociace samostatných odborů (ASO), financovaný z příspěvku na činnost dle § 320a písm. a) zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, na podporu sociálního dialogu. Hlavními body programu této konference, kterou ASO uspořádalo v rámci svého stejnojmenného projektu, byly problematika zkvalitňování kolektivního vyjednávání, rozbor podmínek sociální podmíněnosti a jejich vliv na výši dotací a hlavní problémy ekonomiky České republiky.

ZAMĚSTNÁVÁNÍ CIZINCŮ V ZEMĚDĚLSTVÍ V ROCE 2025, 2. část Vládní programy ekonomické migrace umožňují pracovníkům ze třetích zemí nalézt nové uplatnění i v českém zemědělství!

  • Zveřejněno: 03.11.2025

Českému zemědělství, v současné době, chybí cca 5000 pracovníků. Podle informací, které zazněly na odborné konferenci „Zaměstnávání cizinců v zemědělství v roce 2025“, kterou, 21. října 2025, uspořádal v Praze Zemědělský svaz ČR, tato situace vážně ohrožuje kontinuitu produkce a potravinovou bezpečnost České republiky. Protože, podle zemědělců, bez zahraničních pracovníků, nebude možné zajistit stabilní výrobu potravin, zejména v rámci živočišné výroby, a to ani v souvislosti s rostoucími nároky na automatizaci a modernizaci výroby.