• Zveřejněno: 24.01.2017
  • Autor: Ing. Věra Řeháčková

Eurofound (Evropská nadace pro zlepšení životních a pracovních podmínek, která je tripartitní agenturou Evropské unie), vydává nový programový dokument obsahující výzvy na období let 2017 – 2020.

Nový víceletý program začíná v době, kdy Evropská unie má za sebou deset let hospodářského a politického zmatku. Velká část Evropy zažívá vysokou míru nezaměstnanosti, zejména mezi mladými lidmi, rostoucí hospodářskou nejistotu a rostoucí míru chudoby a sociálního vyloučení. Zatímco pomalý růst se v roce 2015 do většiny členských států vrátil a míra zaměstnanosti se v mnoha zemích zvýšila, oživení je křehké a přetrvávají významné rozdíly jak uvnitř, tak mezi členskými státy. Toto napětí má vliv na evropskou integraci. Je proto důležité, aby v nadcházejícím období byl učiněn pokrok při řešení ekonomických problémů, kterým Evropa nadále čelí: zvýšení konkurenceschopnosti; zajištění udržitelného růstu pracovních míst , dosažení rovnějších a inkluzivních  společností.

Tento dokument stanovuje činnost, kterou má Eurofound v úmyslu provádět v příštích čtyřech letech na podporu evropských rozhodovacích orgánů při formulaci  politik, kterými by se Evropa řídila v tomto náročném a nejistém období.

Eurofound zvolil šest strategických oblastí intervence, v nichž se budou realizovat  činnosti  s cílem dosažení dalšího sbližování životních a pracovních podmínek v Evropské unii.

Jsou to tyto oblasti:

  1. Pracovní podmínky a udržitelná práce
  2. Průmyslové vztahy
  3. Změny na trhu práce
  4. Kvalita života a veřejné služby
  5. Digitální věk: příležitosti a výzvy pro práci a zaměstnanost
  6. Monitoring konvergence v Evropské unii

První čtyři jsou klíčové oblasti, kde Eurofound shromažďoval své expertní znalosti více než čtyři desetiletí.  Další dvě oblasti představují nový rozměr  v aktivitách Eurofoundu, neboť budou zachycovat průřezové výzvy a paradigmatické změny - přechod k digitalizaci a trendy v konvergenci v Evropské unii, které by mohly mít transformační vliv na oblasti práce Eurofoundu. Prostřednictvím rámců těchto šesti oblastí intervence, si Eurofound klade za cíl zkoumat, jak lze zlepšit životní a pracovní podmínky prostřednictvím veřejných politik a právních předpisů, prostřednictvím zásahů sociálních partnerů a prostřednictvím využití praktických poznatků na pracovištích.

Celý programový dokument je ke stažení na : http://www.eurofound.europa.eu

  • Zdroj: EUROFOUND
Registrací uživatel získá přístup k exkluzivním informacím.
Registrace   |   Přihlášení

Potravinářská komora ČR vyzvala europoslance, aby znovu odložili sporné nařízení proti odlesňování

  • Zveřejněno: 12.11.2025

Tisková zpráva 11. 11. 2025 – Potravinářská komora ČR v dopise vyzvala europoslance, aby odmítli návrh Evropské komise na změnu nařízení proti odlesňování. Komora upozorňuje, že systém není dostatečně připravený ani po loňském ročním odkladu. Navrhované úpravy vnášejí do podnikatelského prostředí značnou právní nejistotu a znevýhodňují zejména malé a střední podniky.

V zemědělských dotacích je díra 93 miliard eur. Šílená zelená politika má převahu a přináší pád průmyslu. Obilí utichlo, jsme pod tlakem ukrajinského vepřového.“ – Bohumír Dufek

  • Zveřejněno: 12.11.2025
K čemu je podle odborového předáka Bohumíra Dufka dobrý Evropský hospodářský a sociální výbor? Na zemědělské dotace, které jsou nárokové, chybí miliardy eur. Co v tuto chvíli výbor doporučí? Do jaké míry je stanovisko tohoto výboru závazné? XTV